月に一日社内勉強会をしています。先週の土曜日が社内勉強会の日で、内容は先日完成した〇〇会社の保養センターで、着工から完成までどの順番で工事を進めたか?どこが一番苦労をした箇所か?また(㈱)ダイイチとしてお客様に自慢できることは何か?お客様の要望はどんな物があったか?また現場で質問を受けながら疑問に回答して行く形式で社内勉強会をやりました。社員さん全員が共通の認識を持って貰うことが社内勉強会の目的です。また一人ひとりが仕事し対しての向上心を持って貰いたいからです。
月に一日社内勉強会をしています。先週の土曜日が社内勉強会の日で、内容は先日完成した〇〇会社の保養センターで、着工から完成までどの順番で工事を進めたか?どこが一番苦労をした箇所か?また(㈱)ダイイチとしてお客様に自慢できることは何か?お客様の要望はどんな物があったか?また現場で質問を受けながら疑問に回答して行く形式で社内勉強会をやりました。社員さん全員が共通の認識を持って貰うことが社内勉強会の目的です。また一人ひとりが仕事し対しての向上心を持って貰いたいからです。
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